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集團召開年輕干部座談會

711日,集團公司召開年輕干部座談會,來自集團本部和各成員單位的15名年輕干部代表結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,圍繞集團高質量發展規劃和重大工作部署、圍繞集團年輕干部培養和青年人才成長等方面進行了深入的交流探討。集團公司總經理、黨委副書記謝平出席并發表講話,集團組織(人力資源)部、黨群工作部(工會辦公室)、團委等部門相關同志參加會議。

會上,來自集團各成員單位的年輕干部代表,分享了各自的成長經歷,并結合自身工作情況對集團加強人才引進、培養、激勵,加強集團黨建和企業文化建設,加強業務發展和人員交流等方面提出了意見和建議。

在聽取了與會年輕干部的發言后,謝平總經理結合“不忘初心、牢記使命”主題教育和集團發展藍圖,結合自身經歷,與年輕干部分享了成長心得,并對集團年輕干部提出殷切希望:一要加強理論武裝,堅定人生方向。通過加強理論學習,特別是黨的政治理論素養,提高政治站位,在國家改革發展的大浪潮中、在集團高質量發展轉型升級關鍵期,擴展思考問題的廣度,加強專業能力的精度,找準自己職業發展方向,通過不斷的自我革命,堅定前行的道路。二要找準精神坐標,努力學習成長。關鍵要提高學習能力,理念上要嘗試打破思維慣性,從不同的角度看待問題;方法上要堅持從交流當中學、從思考當中學,從實踐當中學,特別是要從實踐當中學,要建立適合自己的PDCA循環,從計劃-執行-檢查-處理循環中不斷反思總結,自我提升。三要勇挑發展重擔,創造更好的業績。謝平寄語青年,人生最美好的事情,是和一群志同道合的人,用盡自己的全力,共同做成一件事情,希望機電青年都能在自身的崗位上追求夢想,建功立業,為實現集團高質量發展貢獻自己的青春力量。

 

發布時間: 2019-07-12

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